Эффективное функционирование организации на сегодняшний день зависит от того на сколько сотрудники соответствуют занимаемой должности

Эффективное функционирование организации на сегодняшний день зависит от того на сколько сотрудники соответствуют занимаемой должности, степени их квалификации, уровня знаний, стремления развиваться,  профессиональных навыков и способностей качественно выполнять свою работу. Аттестация персонала выступает как инструмент, с помощью которого определяется соответствие сотрудника занимаемой им должности. Так как современные организации стремятся к росту, постоянному развитию и качественному функционированию, тема, рассматриваемая в данной работе, является актуальной.

Целью проведения аттестации является рациональная расстановка кадров и их эффективное использование. Она направлена на улучшение качественного состава персонала, определение степени загрузки работников и использования его по специальности, совершенствование стиля и методов управления персоналом.

По итогам аттестации могут быть приняты решения о продвижении по службе, награждении, определении размера заработной платы, а также понижении в должности и увольнении определенных сотрудников организации.

Целью курсовой работы является теоретический анализ аттестации персонала, этапов проведения аттестации, для того, чтобы максимально использовать потенциал сотрудников организации, а также, чтобы достичь более эффективного функционирования организации.

Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи:

— изучить понятие аттестации персонала, ее виды и этапы проведения;

— рассмотреть, каким образом оцениваются результаты аттестации и как они используются при принятии управленческих решений;

— охарактеризовать организационную структуру Администрации Шабановского сельского поселения;

— проанализировать основные показатели и структуру динамики рабочей силы Администрации Шабановского сельского поселения;

— изучить и проанализировать процесс проведения аттестации в Администрации Шабановского сельского поселения.

         Объектом исследования является Администрация Шабановского сельского поселения.

         Предметом исследования является процесс проведения аттестации в данной организации.

Данная курсовая работа состоит из введения, трёх глав и заключения.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector