ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ведущего инженера по ОТ

1.Общие положения

1.1 .Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и

ответственность ведущего инженера по охране труда.

1.2.На должность ведущего инженера по охране труда назначается лицо, прошедшее специальное

обучение по охране труда, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без

предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое)

образование и стаж работы в данной должности не менее 1 года.

1.3.Ведущий инженер по охране труда принимается на должность и освобождается от должности

приказом генерального директора.

1.4.Ведущий инженер по охране труда подчиняется непосредственно заместителю генерального

директора по производственному контролю и охране труда.

1.5.В своей деятельности ведущий инженер по охране труда руководствуется:

  • действующими законодательными и нормативными документами, регулирующими
    вопросы охраны труда;
  • методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
  • приказами и распоряжениями ген.директора;
  • «Положением о системе управления охраной труда»
  • настоящей инструкцией.

1.6.Ведущий инженер по охране труда должен знать:

  • законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам
    охраны труда;
  • методы изучения условий труда на рабочих местах;
  • организацию работы по охране труда;
  • систему стандартов безопасности труда;
  • особенности эксплуатации оборудования, применяемого на предприятии;
  • методы и формы пропаганды и информации по охране труда;
  • порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда;
  • положение об особенностях расследования несчастных случаев в организации и правила
    документирования расследования несчастных случаев;
  • нормы трудового законодательства.

1.7.В период временного отсутствия ведущего инженера по охране труда его обязанности возлагаются на старшего инженера по охране труда.

2.Должностные обязанности

Ведущий инженер по охране труда:

2.1.Осуществляет контроль за соблюдением в подразделениях предприятия законодательных и

иных нормативных правовых актов по охране труда, за предоставлением работникам

установленных льгот и компенсаций по условиям труда.

2.2. Предоставляет федеральным органам исполнительной власти, осуществляющим функции по

выработке госуд. политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, федеральным

органам исполнительной власти, уполномоченным на проведение государственного надзора и

контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,

содержащих нормы трудового права, органам профсоюзного контроля за соблюдением трудового

законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, информацию и документы,

необходимые для осуществления ими своих полномочий.

2.3.Участвует в разработке мероприятий по предупреждению профессиональных заболеваний и

несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда и доведению их до требований

нормативных правовых актов по охране труда, а также оказывает организационную помощь по

выполнению разработанных мероприятий.

2.4.Контролирует своевременность выполнения графиков замеров параметров опасных и вредных

производственных факторов, выполнение программы производственного контроля за

соблюдением санитарно-противоэпидемиологических мероприятий, выполнение предписаний

органов государственного надзора и контроля по охране труда.

2.5.Оказывает подразделениям предприятия методическую помощь:

— в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны

проходить обязательные медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в

соответствии с которыми работникам представляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные

и опасные условия труда;

2.6.Участвует в рассмотрении вопроса о возмещении работодателем вреда, причиненного

работникам увечьем, профессиональным заболеванием или другим повреждением здоровья,

связанным с выполнением ими трудовых обязанностей.

2.7.Осуществляет контроль за организацией хранения, выдачи, стирки, сушки и ремонта

специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.

2.10.Составляет отчетность по охране труда по установленным формам и в соответствующие

сроки.

З.Права

Ведущий инженер по охране труда имеет право:

3.1.Контролировать соблюдение требований по охране труда в подразделениях предприятия.

3.2.Получать от руководителей служб, участков и цехов информацию и документы, необходимые

для составления отчетности, решения вопросов, связанных с охраной труда.

3.3.Посещать поверхностные объекты с целью контроля и проверки соответствия их работы

установленным проектам, санитарным нормам.

3.4.Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.5.Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной

с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

З.б.Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих обязанностей

и прав.

  1. Ответственность

Ведущий инженер по охране труда несет ответственность за:

4.1 .Невыполнение своих функциональных обязанностей.

4.2.Недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений,

нарушение сроков их исполнения.

4.3.Невыполнение приказов, распоряжений ген.директора шахты, поручений и заданий

заместителя ген.директора по ПК и ОТ.

4.4.Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности

и техники безопасности, установленных на предприятии.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector