ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Зам. директора по производству

  1. ОБЩИЕ  ПОЛОЖИЕ

1.1  На  должность зам. директора по производству   назначается  лицо,  имеющее    высшее  техническое  или  инженерно – экономическое  образование  и  стаж  работы  по  оперативному  управлению  производством  на  инженерно – технических  и  руководящих  должностях  не  менее  3-х лет.

1.2  Назначение  на  должность  и  освобождение  от  должности  производится  директором  предприятия.

 1.3     Поддерживает  оперативную  связь  с  заказчиками  по  вопросам   поставки  и  комплектации   согласно    договоров  и  графиков,  а  также  дополнения  и  изменения  в  процессе  производства.

  1. ЗАМ.ДИРЕКТОРА ПО ПРОИЗВОДСТВУ ДОЛЖЕН ЗНАТЬ:

2.1  Законодательные  и  нормативные  правовые  акты,  методические  материалы  по  вопросам  производственного  планирования  и  оперативного  управления  производством.

  • Перспективы развития  предприятия.
  • Производственные мощности  предприятия  и  его  производственную  базу.
  • Номенклатуру выпускаемой  продукции,  виды  выполняемых  работ  и услуг.
  • Основы технологии  производства.
  • Организацию производственного  планирования  на  предприятия.
  • Порядок разработки  производственных  программ  и  календарных  графиков  выпуска  продукции
  • Организацию оперативного  учета  хода  производства.
  • Организацию  складского  хозяйства,  транспортных  и  погрузо — разгрузочных  работ  на  предприятии.
  • Экономику,  организацию  производства,  труда  и  управления.
  • Основы  трудового  законодательства

2.12   Правила  и  нормы  охраны  труда,   производственной  санитарии  и  противопожарной  безопасности.

  1. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

                   ЗАМ.ДИРЕКТОРА ПО ПРОИВОДСТВУ:

3.1   Руководит  работой  по  оперативному  регулированию,    обеспечению  ритмичного  выпуска  продукции надлежащего качества в  соответствии  с  планом  производства   и  договорами  поставок.

3.2  Осуществляет  руководство  разработкой  производственных  программ  и  календарных  графиков  выпуска  продукции  по  предприятию  в  соответствии  с  планами  производства   и  договорами  поставок,   их  корректировкой  в  течении  планируемого  периода.

3.3  Организует  оперативный  контроль  за  ходом  производства,  за  обеспечением  производства  технической  документацией,    материалами,  комплектующими  изделиями,  транспортом,  погрузо — разгрузочными   средствами,  а  также  за  осуществлением  подготовки  производства  новых  видов  продукции.

  • Обеспечивает ежедневный  оперативный  учет  хода  производства,  выполнения  суточных  заданий  выпуска  готовой  продукции  по  количеству  и  номенклатуре  изделий,  контроль  за  состоянием  и  комплектностью  незавершенного  производства,  за  рациональностью  использования  транспортных  средств  и  своевременностью  выполнения  погрузо – разгрузочных  работ.

3.5.   Принимает  меры  по  обеспечению  ритмичности  выполнения  календарных  планов  производства,  предупреждению  и  устранению  нарушений  хода  производственного  процесса.

3.6  Проводит  работу  по  выявлению  и  освоению  технических  новшеств,  передового  опыта,  способствующих  улучшению   технологии,  организации  производства  и  росту  производительности  труда.

  1.   ПРАВА

  • Запрашивать и  получать  от  руководителей  предприятия  и  специалистов  необходимую  информацию.

4.2  Контролировать  деятельность  предприятия  в  сфере  управления  производством.

4.3 Участвовать  в  подготовке   проектов   приказов,   инструкций,  указаний ,  смет,  договоров  и  других  документов,  связанных  с  управлением    производством.

4.4   Взаимодействовать  с   руководителями и специалистами  по  вопросам  производственной  деятельности  предприятия  и  временном  перераспределении  трудовых  ресурсов  при  остановке  производства.

4.5  В  пределах  своей  компетенции  подписывать  и  визировать  документы, издавать  за  своей  подписью   распоряжения  по  предприятию  по  вопросам  производства.

4.6  Самостоятельно  вести  переписку  с руководителями и специалистами  предприятия,  а  также  иными  организациями  по  вопросам,  входящим  в  его  компетенцию.

4.7  Вносить  предложения  директору  предприятия  о  поощрении  работников   за  хорошую  работу,  а  также  о  привлечении  к  материальной    и  дисциплинарной  ответственности  за  неисполнение  своих  должностных  обязанностей,  сверх  нормативный  расход  материалов,  выпуск  некомплектной  продукции  и  продукции  не  предусмотренной  графиком.

  1. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.

       Зам.директора по производству  несет  ответственность  за:

  • Ненадлежащее исполнение  или  неисполнение  своих  должностных  обязанностей,  предусмотренных  настоящей  должностной  инструкцией — в  пределах ,  определенных  действующим  трудовым  законодательством  Российской  Федерации.

5.2  Правонарушения,  совершенные  в  процессе  осуществления  своей  деятельности – в   пределах,  определенных  действующим  административным,  уголовным  и  гражданским  законодательством  Российской  Федерации.

5.3  Причинение  материального  ущерба  — в  пределах  определенных  действующим  трудовым  и  гражданским  законодательством  Российской  Федерации.

5.4  Предоставление  не  достоверной  информации  по  координации  деятельности  предприятия.

Оставьте комментарий